平成３１年４月新規採用職員の採用試験Ｂ日程の申し込みが８／１（水）から始まっています。尾張旭市の職員採用試験では、多様なキャリアの方が少しでも受験していただきやすいよう教養試験を廃止し、いわゆる「公務員試験対策」が不要となる基礎能力検査を導入しています。また、作文試験を廃止し、ケーススタディ記述試験も導入しています。消防職以外では、体力測定も廃止しております。これにより、民間企業志向の強い方でも、試験科目・試験内容だけで敬遠することなく、受験していただくことが可能となっています。

また、障がい者採用においては、「身体障がい者」の枠を廃止しており、他の障がいのある方についても受験していただくことが可能です。ただし、採点を甘くするというような逆差別になり兼ねないようなことはせず、あくまで尾張旭市の職員として勤務可能かどうかで判断させていただきます。

そして、消防職では、高卒の採用枠も設けました。高校を卒業してすぐに働きたい人、体力に自信のある人、救助・救命に興味のある人、お待ちしております。


Ａ日程申込期間：平成３０年６月１日（金）　～　２２日（金）
※郵送の場合は６／２０（水）の消印有効

Ｂ日程申込期間：平成３０年８月１日（水）　～　２２日（水）
※郵送の場合は８／２０（月）の消印有効


詳細や募集要項は、市のホームページをご参照下さい。また、募集要項につきましては、市の人事課でも配布しております。


今年度も、各大学へのＰＲ活動を強化するなど、採用活動を活発に実施しております。募集案内とポスターも相変わらず手作りですが、見やすさに工夫したものを作成し、掲示・配布していますので、ぜひご覧下さい！

そして、私と一緒に尾張旭市役所で働き、尾張旭市の発展に力を貸して下さい！

２０１９年６月２日（日）に尾張旭市内にある愛知県森林公園で開催される第７０回全国植樹祭まで１年を切りました。元号が変わり、新しい天皇皇后両陛下が即位されて初めての大きな行幸啓になる予定です。このビッグイベントに貴方も職員として携わってみませんか？

やる気に満ちた貴方の応募を待ってます！！